Africa Talks Jobs
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    • A Comissária da UA para os Recursos Humanos, Ciência e Tecnologia, Prof. Sarah Anyang Agbor, na conferência “Africa Talks Jobs”
    • A Comissária da UA e o Representante da Business Africa apertam as mãos para selar o acordo conjunto de apoio ao desenvolvimento de competências na conferência
    • Representantes da AUC, NEPAD, UE, Alemanha e da Business Africa na conferência “Africa Talks Jobs”
    • Participantes na conferência “Africa Talks Jobs” diante do Nelson Mandela Hall na sede da AUC
    • Mercado na conferência “Africa Talks Jobs” aqui apresentando a organização “Startup Africa”
    • Mercado na conferência “Africa Talks Jobs” aqui apresentando atividades de empreendedorismo na Universidade Pan-Africana
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Fonte: Africa Talks Jobs |

A comunidade empresarial africana compromete-se a investir em competências para o emprego e para a criação de trabalhos para a juventude na conferência "Africa Talks Jobs" (África Fala Sobre Empregos)

A juventude tem uma voz importante no desenvolvimento das recomendações e representou mais de metade dos participantes na conferência

ADDIS ABABA, Etiópia, 10 de november 2017/APO Group/ --

Mais de 400 representantes dos jovens, do mundo empresarial, de educadores e decisores políticos de 44 países de todo o continente africano, assim como parceiros europeus, reivindicaram a melhoria das perspetivas de emprego da Juventude Africana através de educação orientada para o emprego e desenvolvimento de competências. A reivindicação foi feita na recentemente concluída conferência "Africa Talk Jobs" (ATJ) (www.AfricaTalksJobs.Africa), realizada na sede da Comissão da União Africana (AUC) em Adis Abeba. As recomendações surgidas na conferência serão apresentadas na futura 5ª Cimeira UA-UE em Abidjan, Costa do Marfim.

As recomendações pedem uma participação mais forte da comunidade empresarial africana para proporcionar oportunidades para a formação de competências e ofertas em parceria com instituições educativas. Os governos deverão proporcionar os enquadramentos necessários, assim como condições favoráveis para os jovens empreendedores. Ao mesmo tempo, a educação a todos os níveis e as atividades para os jovens devem ser melhor direcionadas para as necessidades do mercado de trabalho e para dotar a juventude de competências que lhes permitam iniciar as suas próprias empresas. Incluída no comunicado está também a reivindicação para garantir o reconhecimento de graus e outras qualificações em todo o continente, de modo a permitir a migração laboral voluntária. As recomendações foram entregues à Comissária para os Recursos Humanos, Ciência e Tecnologia da UA, a Prof. Sarah Anyang Agbor, e ao Chefe da Delegação da UE, Ranieri Sabatucci, que as irão apresentar na 5ª Cimeira UA-EU na Costa do Marfim.

120 empresas e associações empresariais africanas, sob os auspícios da Business Africa, também se comprometeram a investir no desenvolvimento de competências e de parcerias com instituições educativas para a educação e formação em competências para o emprego. A Comissária Agbor da AUC louvou o compromisso da comunidade empresarial com os jovens e pediu que mais empresas sigam o exemplo dado para podermos passar de "Africa Talks Jobs" para "Africa Makes Jobs".

A conferência foi organizada na sede da Comissão da União Africana (AUC) pela AUC, pela Nova Parceria para o Desenvolvimento em África (NEPAD) (www.NEPAD.org) e pela organização continental de coordenação para o setor privado - Business Africa. Para apoiar o compromisso da comunidade empresarial, a AUC, a NEPAD e a Business Africa assinaram uma declaração de compromisso para impulsionar o papel da comunidade empresarial em parcerias com a educação e a criação de empregos.

A conferência foi apoiada pela UE e pela Alemanha. Stefan Oswald, Diretor para a África Subsaariana do Ministério Alemão para a Cooperação Económica e o Desenvolvimento, destacou que "os empregos são maioritariamente criados pelo setor privado, não pelos governos. Assim, aplaudimos o compromisso da comunidade empresarial. Esta é uma importante mudança de paradigma", sublinhou Ranieri Sabatucci, Diretor da Delegação da UE: "Devemos ouvir os jovens. Trabalhar para eles não é suficiente, devemos trabalhar com eles".

A juventude tem uma voz importante no desenvolvimento das recomendações e representou mais de metade dos participantes na conferência. Entre eles estavam 36 bolseiros selecionados entre mais de 7500 candidatos africanos e europeus para a Iniciativa-Plugin Jovens da UA-UE. O YPII UA-UE é um programa para envolver a juventude no desenvolvimento de uma agenda para a juventude a ser apoiada na 5ª Cimeira UA-UE em Abidjan, Costa do Marfim. 

Distribuído pelo Grupo APO para Africa Talks Jobs.

Para mais informações:
Africa Talks Jobs
Info@AfricaTalksJobs.Africa

Sobre Africa Talks Jobs: 
“Africa Talks Jobs” (www.AfricaTalksJobs.Africa) é uma plataforma continental de diálogo sobre educação e desenvolvimento de competências para o emprego e o empreendedorismo organizada pela AUC, pelo Departamento de Recursos Humanos, Ciência e Tecnologia, pelo NEPAD e pela Business Africa com o apoio da Cooperação para o Desenvolvimento Alemã (implementada pelo GIZ). "Africa Talks Jobs" foi lançada com uma conferência na sede da Comissão da União Africana em Adis Abeba entre os dias 30 de outubro e 1 de novembro de 2017. O evento foi organizado como uma pré-conferência da 5ª Cimeira UA-UE em Abidjan, Costa do Marfim. Africa Talks Jobs será para além disso estabelecida como uma plataforma para o diálogo continental e para a troca de conhecimento para a educação e desenvolvimento de competências para o emprego.

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